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浙江越秀外国语学院2015年诚聘海内外英才

发布时间:2015-5-20     来源:人才全方位     截止时间:长期

一、学院简介

浙江越秀外国语学院是经国家教育部批准的民办普通本科高校,坐落于中国历史文化名城——浙江绍兴。学校拥有稽山、镜湖两个校区,校园占地面积1000余亩,设有英语学院、东方语言学院、西方语言学院、国际商学院、网络传播学院酒店管理学院、美国印第安纳波利斯大学国际学院、成人教育学院等九个二级学院。是浙江省开设外语语种最多,外语人才培养规模最大,人才培养特色鲜明的本科外国语学院。

学校现有全日制在校生17000余人,教职工1000余人,专任教师近700人,其中具有副教授及以上职称教师200余人,同时常年聘任外教100余人。

为进一步加强高层次人才队伍建设工作,优化师资队伍结构,提升教学科研团队水平,促进学科建设和发展,推进应用型、国际化、高水平民办本科高校建设,特向社会公开诚聘海内外高层次人才,热忱欢迎各类专业人才加盟我校!

二、引进人才类型及待遇(年薪均为税前)

人才类型
年薪
安家补贴
科研启动费
住房
备注
学科带头人
稽山领军学者
80万(含专家津贴)
20万
15万
100万元购租房补贴或申购160平方米人才住房 享受事业单位编制,交纳五险一金。  在市政府政策落实前,学校提供一套过渡房租住,并预支安家补贴。同时享受五险一金;      
稽山杰出学者
40万(含专家 津贴)
15万
10万
80万元购租房补贴或申购120平方米人才住房
其他学科带头人
30万(含专家津贴)
10万
10万
60万元购租房补贴或申购100平方米人才住房
中青年骨干教师
博士教授
20万
10万
6万
1.教授:60万元购租房补贴或申购100平方米人才住房;
2.博士或副教授:35万元购租房补贴。
教授
16万
10万
5万
博士副教授
16万
8万
5万
博士研究生
10万+2万
8万
6万
副教授
10万
8万
3万
退休返聘教师
博士教授
12万
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提供已装修并配置基本生活设施的套房。
教授、博士副教授
10万
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副教授
8万
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三、 引进人才条件(1-5参照绍市委人领[2015]1号文件要求)

1.稽山领军学者:一般应是长江学者、国家杰出青年基金获得者、国家"千人计划"专家(创新)等学科领军人才;

2.稽山杰出学者:一般应是全国重点大学或省高校重点学科(专业)带头人,年龄一般不超过50周岁。

3.其他学科带头人:定位于全国重点大学或省高校重点学科(专业)带头人,或根据学校发展实际需要聘用的学科带头人,年龄一般不超过50周岁。

4.教授或副教授:教授年龄不超过50周岁,副教授要求年龄不超过40周岁,身体健康,普通话良好,具有较强的教学、科研能力。与学校签订不少于8年的服务合同。

外语类教授或副教授年龄可适当放宽,具体引进待遇参照"其他优惠政策与规定"的第4条执行。

5.博士研究生:年龄不超过40周岁,身体健康,具有较强的教学、科研能力,与学校签订不少于8年的服务合同。外语类博士年龄可适当放宽,具体引进待遇参照"其他优惠政策与规定"的第4条执行。

6.返聘教授、副教授:身体健康,普通话良好。非外语类专业年龄要求男性不超过63周岁,女性不超过60周岁;外语类专业年龄要求男性一般不超过65周岁,女性一般不超过62周岁。科研能力强、学术影响力大的教授可适当放宽年龄要求。紧缺语种专业教师年龄可适当放宽要求

7.硕士研究生:全日制研究生,本科专业与硕士专业均为相关专业。小语种、音乐、体育等特殊学科一般要求为国内知名的专业院校。

四、其他优惠政策与规定:

1.具有正高级职称或取得博士学位的人才,40周岁以下具有副高级职称的人才,可享受市政府提供的"教育绿卡", 其子女在义务教育阶段来市区就读时,可一次性选择就读学校,与本地学生一样享受省规定的免费政策。

2.40周岁以下未取得副教授职称的博士,学校为激励其加大力度开展科研,尽早晋升副教授职称,特给予其享受博士津贴2万/年(2014-2018年)。

3.引进的学科带头人、中青年骨干教师,学校可酌情安排其配偶(一般须具有硕士学位)的工作。

4.不符合引进人才条件(如年龄达不到等),但确需引进的人才,年薪、科研起动费不变,安家费(安家补贴)和住房待遇作相应调整:

(1)稽山杰出学者:学校给予8万元安家费,提供一套120平方米左右已装修的住房租住;

(2)其他学科带头人:学校给予8万元安家费,提供一套120平方米左右已装修的住房租住;

(3)教授或副教授:学校给予5万元安家费,提供一套已装修的住房租住(教授120平米左右,副教授90平方米左右);

(4)博士研究生:没达到年龄要求的小语种博士学校参照给予安家费5万元、并提供一套已装修的90平米左右住房租住。

五、招聘计划

序号
部门
招聘学科/专业
人数
学历、职称
英语学院
英语语言文学(商务英语、翻译与文化研究、英语教学研究等方向)
2
博士或副教授及以上
外国语言学与应用语言学(专门用途英语、语料库语言学研究、商务英语研究等方向)
2
翻译等英语相关专业
3
实验教学中心人员(计算机专业或教育技术学,年龄40周岁以下,具有实验管理经验者优先,机房管理擅长者均可)
1
硕士及以上
东语学院
日语、朝鲜语、阿拉伯语
7
博士或副教授及以上
三 
西语学院 
俄语、德语、法语
3
博士或副教授及以上
西班牙语、葡萄牙语
各3
硕士及以上
意大利语
3
本科及以上
国际商学院
电子商务、国际管理、财务管理
2
博士或副教授及以上
网络传播学院
新闻传播学
4
博士或副教授及以上
艺术(数字媒体或艺术设计相关方向)
1
博士或副教授及以上
计算机
1
博士或副教授及以上
其他(人文社科类)
2
博士
研究方向与互联网相关包括媒介批评、媒介素养、网络伦理等
中国语言文化学院
语言学及应用语言学
4
博士或副教授及以上
汉语言文字学、文艺学、中国现当代文学、中国古代文学
2
博士或副教授及以上
中国古典文献学、比较文学与世界文学、大禹研究、地方文化研究、中国传统文化研究
2
博士或副教授及以上
国际学院
英语语言文学(英语教学)、英语语言文学(英美文学方向)
2
博士或副教授及以上
英语语言文学(雅思特长)
酒店管理学院
酒店管理、会展或国外相关专业
1
硕士或副教授及以上
旅游管理
1
博士或副教授及以上
思政教研部
历史学/近现代史、哲学/马克思主义哲学、
3
博士或副教授及以上
公共管理学/政治经济学、法学/思想政治教育、心理学
公共教学部
体育教育训练学(国标、健美操,专项运动等级至少国家二级以上,国家一级和健将级优先考虑)
2
硕士或副教授及以上
十一
图书馆
图书馆、情报学
3
硕士或副教授及以上

六、应聘办法及联系方式

应聘者请下载下载《浙江越秀外国语学院应聘登记表》填写,与个人简历一同发至人事处邮箱(邮件主题注明:高校人才网+姓名+应聘XX部门)。或通过传真、来函、电话等方式与人事处联系。

地址:浙江省绍兴市越城区会稽路428号

电话:0575-88343018、88343098

传 真:0575-88064903

邮 箱:[email protected]

联系人:于老师、王老师

邮 编:312000